快来看！“精准扶贫”桥东区这样做...

“村企联盟”精准扶贫

2018年以来，全区16家企业对接18个贫困村，9个村已确定投资地块及实施项目，10个村土地流转资金已到位， 累计投入200万元。

融强集团与桥东区政府签订《羊房堡村整村改造框架协议》，中泰房开与桥东区政府签订《大仓盖镇村企联盟框架协议》，飞达房开与南湾村正在协商土地流转协议及后续工作， 永昌集团与周顶屯村对接...

利用区位优势和城市资源精准扶贫

东望山乡和大仓盖镇划归桥东区后，辖区面积由94平方公里拓展到391.8平方公里，农业农村资源富集， 特别是土地资源丰富，闲置土地共计3000多亩。大量宅基地、耕地可收储流转、盘活利用。桥东区是主城区， 拥有一大批品牌实力企业。企业要在市场经济中站稳脚跟，离不开自身的发展壮大，更离不开区域发展。

未来桥东经济发展的主战场在城郊村，新的增长点在乡村， 最大的潜力希望也在乡村，这也是实力企业转型发展的机会。

▲民宿小镇建设

▲特色小镇建设

明确责任抓落实，主动作为勇担当，建好制度强督导

抓党建促脱贫攻坚政治责任

1 全面加强“领头羊”队伍建设：对现任村党组织书记履职情况进行全面摸排，准确掌握农村基层党组织运行动态及村书记的履职情况。

2 完善创新农村党建工作：制定下发《关于完善改革创新农村党建工作的实施意见》。

3 建立健全乡镇干部住村制度：严格对照“两个覆盖”要求，常态化开展乡镇干部住村走访工作，乡镇干部每月连续住村不少于3天，详实记录《住村工作日志》。

充分发挥驻村干部脱贫攻坚主力军作用

1 严格驻村干部选派：按照“选强将、抽能人、挑精兵”的选派原则，因村选派，因村选人。

2 严肃驻村工作制度：坚持用好省驻村帮扶工作“大数据”平台，通过考勤打卡、上传工作日志，督促驻村干部在岗开展工作。加大对驻村工作队的督导检查力度，开展常态化“点穴式”督查，把“住不住看痕迹、在不在看日记、干不干看业绩”作为重点检查内容，对走读脱岗、手机驻村、帮扶效果不明显、与派出单位工作不脱钩等问题严肃处理，4月份，进行了大规模督导检查，对3个违反驻村工作纪律的工作队进行了通报。

3 做好考核评价工作：对照省市要求的驻村干部10方面重点工作和执行工作纪律等情况，通过述职测评、实地察看和入户走访等方式，对驻村工作队、派出单位和驻村干部履职情况进行综合研判，形成考核评价结果。

充分发挥驻村干部脱贫攻坚主力军作用

1 完善帮扶责任人台帐：针对部分贫困户帮扶责任人不到位，一人帮多户、挂名式帮扶等问题，5月份对全区帮扶责任人再次进行调整选派。

2 开展“五位一体”结对帮：打造区级领导包村、区直部门帮扶、乡镇干部兼任第一书记、村“两委”干部包片、党员干部包户的立体扶贫格局。

3 建立督查工作制度：制定《关于开展基层党建督查工作实施方案》，下发《桥东区结对帮扶工作督查清单》。

来源：百年桥东